Über mich – Ihre Arbeitspsychologin in Berlin

Wer ich bin

Als erfahrene Arbeitspsychologin in Berlin unterstütze ich Unternehmen dabei, psychische Belastungen am Arbeitsplatz frühzeitig zu erkennen und nachhaltig zu reduzieren.

Mein Ziel: gesunde, motivierte Mitarbeitende und stabile Organisationen.

Sabine Cürten
Arbeitspsychologin

Mein Kompetenzprofil

Ich verbinde wissenschaftliche Fachkenntnisse mit langjähriger Praxiserfahrung:

seit 2026
Selbständigkeit
2021-2025
Bereichsleitung Arbeitspsychologie bei einem Dienstleister für Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Arbeitspsychologie
✓ Sozial- und Wohlfahrtpflege (Kindergärten, Schulen, Kliniken)
✓ Verwaltungen und Behörden
15 Jahre
HR Business Partner in mittleren und großen Unternehmen
✓ Pharmaindustrie
✓ Medizintechnik
✓ Klinische Forschungseinrichtung
✓ Heizungsbau
2003
Dipl.-Psychologin
✓ Fachgebiete: Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie, Personalpsychologie
10 Jahre
Kinderkrankenschwester
✓ Orthopädie
✓ Allgemein- und Unfallchirurgie
✓ Gynäkologie und Geburtshilfe

Diese Kombination aus Praxisnähe und psychologischem Fachwissen ermöglicht es mir, passgenaue Lösungen für Unternehmen zu entwickeln – von der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen über Burnout-Prävention bis hin zur individuellen Arbeitsplatzanalyse.

Meine Arbeitsweise

Effektiv und evidenzbasiert

Wissenschaftlich fundierte Methoden, die zu messbaren Ergebnissen führen.

ZDF: Zahlen, Daten, Fakten

Analysen auf Basis klarer Kennzahlen

Nachhaltig

langfristige Verbesserung von Arbeitsbedingungen und psychischer Gesundheit

Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen psychischer Belastungen

Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen ist ein zentrales Instrument, um psychische Belastungen am Arbeitsplatz frühzeitig zu erkennen und wirksam gegenzusteuern. Unternehmen profitieren von gesünderen Mitarbeitenden, weniger Ausfallzeiten und einer höheren Arbeitszufriedenheit. In den letzten Jahren habe ich zahlreiche Projekte in ganz unterschiedlichen Branchen erfolgreich begleitet, u. a.:

Gemeinde mit 221 Mitarbeitenden
Wohnungsbaugenossenschaft mit 125 Mitarbeitenden
Behörde mit 1.500 Mitarbeitenden
Kindergartenträger mit 2.600 Mitarbeitenden und 80 Kita-Einrichtungen
Verein mit 40 Mitarbeitenden
Eisenbahnverkehrswesen mit 26 Mitarbeitenden
Berufsbildende Schule für Gesundheitsberufe mit 199 Mitarbeitenden
Gewerkschaft mit 12 Mitarbeitenden